|
|
KOÇLAR ve MENTORLAR
Sitemizdeki kayıtlı koçlar ve mentorlar hakkındaki bilgilere istediğiniz koç ya da mentor'u arayarak erişebilirsiniz...
|
|
|
Kısa Ad
|
UĞUR ZEL YÖNETİM VE LİDERLİK
|
|
Adı
|
UĞUR
|
|
Soyadı
|
ZEL
|
|
Kurum Adı
|
UĞUR ZEL YÖNETİM VE LİDERLİK
|
|
|
|
|
|
|
Koç
|
|
|
Uzmanlık Alanları
|
KURUMSAL KOÇLUK
|
İŞLETME KOÇLUĞU
|
YÖNETİCİ KOÇLUĞU
|
|
|
|
|
Özgeçmiş
|
Uğur ZEL
Bornova Anadolu Lisesi ve Kuleli Askeri Lisesi'ni bitirdikten sonra Kara Harp Okulu “Yönetim Bilimleri” bölümünden 1988 yılında mezun oldu. Türk Silahlı Kuvvetlerinin çeşitli birlik ve karargahlarında görev yaptı. 1996 yılında, Gazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü “Yönetim ve Organizasyon” bölümünde yüksek lisans, 1999 yılında Hacettepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü “İşletme” bölümünde doktora eğitimini tamamladı. 1998 yılında British Council Chevening Scholar bursu ile İngiltere’de bir yıl süre ile Cranfield Üniversitesinde doktora tez araştırması yaptı. Yüksek lisans tezinde, “Lider Danışmanlığı ve Motivasyona Etkisi”, doktora tezinde ise “Kişiliğin Yönetim Performansına Etkileri” konularını inceledi. 2008 yılında İşletme bölümü örgüt psikolojisi alanında doçentlik ünvanı aldı.
1996-2001 yılları arasında Kara Harp Okulunda Sistem Yönetim Bilimleri Bölümünde öğretim üyesi olarak görev yaptı. Organizasyon Teorisi, Yönetim Bilimine Giriş, Problem Çözme Teknikleri, Iletişim Teknikleri ve Müzakere Teknikleri dersleri verdi.
TSK adına yurt dışında çeşitli tatbikatlara katıldı. 2000-2001 Eğitim-Öğretim yılında bir dönem Azerbaycan Kara Harp Okulunda öğretim görevlisi olarak görev yaptı.
2003-2007 yılları arasında Türk Silahlı Kuvvetlerinin en kapsamlı projelerinden olan “Personel Yönetim Sistemi-2010” projesinde “Performans Değerlendirme Sistemi” proje sorumlusu olarak görev yaptı. 2007 yılı Ocak ayında Yarbay rütbesiyle TSK’den kendi isteğiyle emekli oldu.
1996 yılından itibaren Türkiye Kalite Derneği’nin çalışmalarında görev almaktadır. TÜSIAD-KalDer Avrupa Kalite Ödülü Değerlendiricisi olarak 1 STK ve 6 Büyük Ölçekli Şirketin ödül sürecinde görev almıştır.
Stephen Covey International tarafından verilen “Etkili İnsanların Yedi Alışkanlığı” ve “İlke Merkezli Liderlik” eğitimlerinin eğitici sertifikasına, TSE ISO-9000 Kalite Sistem Dokümantasyonu ve Kurum içi Kalite Tetkikçisi sertifikasına ve Profesyonel Koçluk Uygulama sertifikasına sahiptir.
Liderlik, Motivasyon, İş Etiği, Toplam Kalite Yönetimi ve Performans Değerlendirme konularında basılmış çok sayıda makalesi ve dört kitabı bulunmaktadır.
SHL-Türkiye bünyesinde, "Mesleki Kişilik Envanteri (OPQ)" eğitimi, "Ölçme, Değerlendirme ve Geliştirme Merkezi Teknikleri" eğitimi, "Temel Mülakat ve Yetkinliklere Dayalı Mülakat Teknikleri" eğitimlerini almıştır.
Özel sektördeki bazı şirketlerin “Performans Değerlendirme” ve “Işe Alma-Seçme Sistemleri”nin oluşturulmasında danışman olarak görev almıştır.
Referans: 23 Ağustos 2010 15:08
http://www.ugurzel.com/hakkimda/ozgecmis.html
|
|
|
|
|
|
|
|